www.spiritgroup.nl
Open in
urlscan Pro
2a0c:eb00:0:f3:185:233:172:62
Public Scan
Submitted URL: http://spiritgroup.nl/
Effective URL: https://www.spiritgroup.nl/
Submission: On March 09 via api from US — Scanned from NL
Effective URL: https://www.spiritgroup.nl/
Submission: On March 09 via api from US — Scanned from NL
Form analysis
2 forms found in the DOMPOST https://www.spiritgroup.nl/search
<form action="https://www.spiritgroup.nl/search" method="post" id="search_frm">
<input type="hidden" name="_token" value="G32VwcjBYxcHbbfClrx5ivXVoAM1xNmkFKKH70JC">
<input type="search" placeholder="Waar ben je naar op zoek?" class="form-control" name="search" id="search">
<button type="submit"><i class="fa fa-search"></i></button>
</form>
POST http://www.e-act.nl/ah/action
<form action="http://www.e-act.nl/ah/action" class="footer-form" method="post" target="_new">
<input name="admin.id" type="hidden" value="423">
<input name="trigger.code" type="hidden" value="SUBSCR_1317130523176">
<input name="confirm" type="hidden" value="false">
<div class="form-group">
<input type="text" placeholder="Voornaam" name="relation.firstName" required="required" pattern="[A-Za-z0-9]{1,20}">
</div>
<div class="form-group">
<input type="text" placeholder="E-mail" name="relation.email" required="required">
</div>
<div class="form-group">
<button title="Klik om je aan te melden" type="submit">Verstuur</button>
</div>
</form>
Text Content
* Vragen? Bel ons! 06 22637972 * info@spiritgroup.nl > Incompany trainingen Sluiten * Home * Talent * Lef * Leiderschap * Heldenprogramma's * Verhalen van klanten * Artikelen * Over mij * Contact Menu * Hét trainingsbureau voor Lef & ondernemend gedrag * Waardering deelnemers > 8,5 * Langlopende klantrelaties 70% > 10 jaar klant SLIMME ORGANISATIES CREËEREN HELDEN M/V * Versnel de ontwikkeling van je meest talentvolle medewerkers * Verminder de uitstroom van professionals naar concurrenten * Bouw verder aan je innovatieve cultuur en leiderschap * Versterk je positie als aantrekkelijke werkgever Zo maken wij helden van je medewerkers WIJ CREËEREN HELDEN BIJ ONDER ANDERE: WERKEN VANUIT JE TALENT LEF KAN JE LEREN LEIDERSCHAPSONTWIKKELING WAAR STAGNEERT DEZE ONTWIKKELING BIJ JULLIE AL EEN TIJDJE? 1. De ‘waan van de dag’ overheerst zodat er te weinig tijd gemaakt wordt voor structruele onderwerpen. Gevolg: bedrijf blijft hangen in 'brandjes blussen' 2. Veel professionals gedragen zich voorzichtig en reactief en te weinig uitgedaagd en aanmoedigen om zichzelf echt te ontwikkelen. 3. De organisatie doet al lang veel hetzelfde. Hoe organiseer je de noodzakelijke vernieuwing & uitdaging voor talenten? 4. Veel leidinggevenden zijn van de inhoud en zijn minder sterk in het laten groeien van talenten. 5. Persoonlijke ontwikkeling is een persoonlijk ding dat te weinig bijdraagt aan organisatiedoelen. Hoe kun je dit wel slim combineren? 6. Het inhuren van externe talenten krijg meer aandacht dab het slim geïnvesteerd in eigen talenten. Hoe hou je voldoende talentvolle medewerkers? 7. Doorgroei wordt gezien als ‘gevaarlijk’ (mogelijk vertrekken 'mijn' goede mensen) Dit vertraagt de groei. De consequenties als dit niet verandert? Als de ontwikkeling van medewerkers stagneert, neemt het risico op meer uitstroom naar concurrenten toe. Daarnaast worden kwaliteiten niet optimaal benut wat een negatief effect heeft op het werkplezier, de motivatie en het geloof in verbetering. Je positie van aantrekkelijke werkgever wordt ondermijnd, het aantrekken van nieuwe talenten wordt lastiger. Het gevolg: vermindering van innovatie en denk- & daadkracht en dus het verdienvermogen van de organisatie. Hoe kunnen wij je helpen? HIER WORDEN HELDEN GEBOREN Al meer dan 25 jaar ben ik gefaseerd door het gegeven dat veel mensen grote dromen dromen maar dat vele het vaak best lastig vinden om dit om te zetten naar actie en resultaat. De afgelopen 15 jaar heb ik samen met vele klanten het concept 'Heldenprogramma's' ontwikkeld dat mensen helpt om deze grote dromen wel te realiseren en daarmee buitengewone resulaten te boeken. Het Heldenprogramma is een mix tussen persoonlijke ontwikkeling en het bedenken en uitvoeren innovatieve projecten. Speciaal voor organisaties die sterke ambities hebben en geloven in de kracht en het ontwikkelen van mensen. Waarom het concept Heldenprogramma's werkt HELDENPROGRAMMA'S * Publieke Helden * Jonge Helden * Innovatieve Helden * Vitale Helden ARTIKELEN WEES GEEN PERFECTE PROFESSIONAL Over talentmanagement wordt veel gepraat en geschreven, maar wat gebeurt er nu echt? Ik heb deze vraag voorgelegd aan mensen uit de praktijk. Zo zat ik aan tafel met Charlotte Staats, van ... Lees meer DE 5 MYTHEN OVER LEF Mijn fascinatie voor lef begon toen ik een boek van dr. S. Steffers las. Twee uitspraken daarin hebben mij getroffen: bang zijn is een natuurlijke menselijke emotie én we hebben nooit een... Lees meer DE TOEKOMST VAN TALENT We staan voor ingrijpende veranderingen. 80% van de beroepen zal verdwijnen. Menselijke creativiteit wordt belangrijk op de arbeidsmarkt van morgen. Lees alles over 'De toekomst van T... Lees meer VERHALEN VAN KLANTEN " Onze klanten vragen om een adviseur die een duidelijke oplossing voorstelt die past bij hun situatie, belangen en emoties. Maar hoe stimuleer je nieuw gedrag? Veel collega's willen graag, maar durven niet zo goed. Lees verder Twan Melis, leren en opleiden , Achmea " Lennert is een scherpe trainer die mensen weet te raken en enthousiasmeren. Gijs Damen, Antea Groep " Welk vraagstuk wil jij echt oplossen? Jij? Hét trainingsbureau voor lef & ondernemend gedrag SPIRIT GROUP * Christiaan Huygensplein 5 * 2014 EC Haarlem * 06 22637972 * info@spiritgroup.nl Spirit Group is een bureau voor talentontwikkeling, coaching en training. Onze passie is het beste in uw mensen naar boven halen. Wij gaan ervan uit dat iedereen een talent heeft, en dat iedereen wil leren. HELDENPROGRAMMA'S * Publieke Helden * Jonge Helden * Innovatieve Helden * Vitale Helden LEIDERSCHAP * Persoonlijk leiderschap * Leidinggeven aan anderen * Train-de-trainer * Leiderschapsreis TALENT * Talent Bootcamp * Talentgericht coachen ONTVANG ELK MAAND GRATIS EEN INHOUDELIJK ARTIKEL MET TIPS, ADVIES EN NIEUWE INZICHTEN OVER TALENT, LEF EN LEIDERSCHAP. Verstuur 2023 Spiritgroup | Design en ontwikkeling: Accent Interactive word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word word mmMwWLliI0fiflO&1 mmMwWLliI0fiflO&1 mmMwWLliI0fiflO&1 mmMwWLliI0fiflO&1 mmMwWLliI0fiflO&1 mmMwWLliI0fiflO&1 mmMwWLliI0fiflO&1