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norbert Schwarzmüller


COACH & BERATER FÜR FÜHRUNGSPERSONEN

Gemeinsam bringen wir Ihre Führungskompetenzen auf die nächste Ebene.

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Ich arbeite mit führungskräften bei

Professionelle Unterstützung bei


HERAUSFORDERUNGEN FÜR FÜHRUNGSKRÄFTE

1

ENTSCHEIDUNGEN BEI GROSSER UNSICHERHEIT TREFFEN.

Eine zentrale Managementaufgabe, bei der Coaching und Beratung hilft, eine
optimale Wahl zu treffen.

2

STRATEGIEN ENTWICKELN BZW. ÜBERPRÜFEN.

Die Sicht von außen ermöglicht Horizonterweiterung und sichert methodisches
Vorgehen beim langfristigen Planen.

3

KLARHEIT BEI ROLLEN UND VERANTWORTLICHKEITEN SCHAFFEN.

Ein gut organisiertes Unternehmen ist Grundlage für kooperatives
Mitarbeiterverhalten und hohe Kundenzufriedenheit.

4

SCHWIERIGKEITEN MIT MITARBEITERN UND DEREN MOTIVATION?

Die Individualität zu fördern und ein Team zu motivieren sind entscheidend für
Höchstleistungen.

5

PERSÖNLICHE KARRIERE LÄUFT
NICHT WIE GEWÜNSCHT?

Wenn Erwartungen und Realität auseinander liegen, sorgt Coaching für neue
Perspektiven und Maßnahmen, diese Lücke zu schließen.

6

FEEDBACK UND EMPATHIE
IN KRISEN FEHLEN?

In stressigen Phasen ist das empathische Coaching-Gespräch eine neue
Energiequelle.

So arbeiten wir Zusammen an Ihren Zielen


LEISTUNGEN

INDIVIDUELLES
FÜHRUNGSCOACHING

Entfalten Sie Ihr Potential und stärken Sie Ihre Führungskompetenz mit
Einzelcoaching.
‍Mehr erfahren

GEZIELTE
UNTERNEHMENSBERATUNG

Optimieren Sie Ihre Prozesse durch betriebswirtschaftliche Beratung und sichern
Sie damit nachhaltigen Erfolg.

SEMINAR: „GEWALTFREIE
KOMMUNIKATION“

Wissensvermittlung & praktische Anwendung der „Gewaltfreien Kommunikation“ für
Führungsgespräche und Meetings.

Leistungen im Detail


LEISTUNGEN IM DETAIL


INDIVIDUELLES FÜHRUNGSCOACHING

Als diplomierter Businesscoach führe ich mit methodischen Fragen durch Ihren
Coaching-Prozess. Coaching kann festgefahrene Zustände wirkungsvoll verändern
und zeigt neue Perspektiven auf. In Kombination mit meiner langjährigen
CEO-Erfahrung im internationalen Umfeld bringe ich neue Sichtweisen und Lösungen
ein und sorge für den Transfer Ihrer neuen Führungs-Verhaltensweisen in den
beruflichen Alltag. So sieht der Coaching-Prozess im Detail aus:


 * Themenklärung – im Erstgespräch
 * Zielbildung – Vereinbarung
   
 * Exploration – Problembeschreibung
 * Intervention – Fragen bzw. Methoden
 * Entwicklung – neue Perspektiven und Optionen
 * Maßnahmen – Plan für den Alltags-Transfer
 * Evaluierung – Feedback, Resultatmessung

Mehr zum individuellen Führungscoching erfahren



GEZIELTE UNTERNEHMENSBERATUNG

Durch meine 30 jährige Führungskarriere im internationalen Baustoffkonzern
Wienerberger AG und der Fundamax GmbH habe ich die gewerberechtliche
Befähigung zum Unternehmensberater erlangt. Meine beruflichen
Funktionen/Verantwortungen waren unter Anderem:


 * Leitung Personal, IT ,Controlling
 * Vorstand/Geschäftsführer für Vertrieb, Produktion und Finanzen
   
 * CEO Verantwortung in 7 Ländern (Österreich, Ungarn, Rumänien, Bulgarien,
   Kroatien, Slowenien, Ukraine)

ICH BIETE IHNEN UNTERSTÜTZUNG BEI Z.B. FOLGENDEN AUFGABENSTELLUNGEN

 * Strategieentwicklung, Organisationsauf- bzw. umbau
 * Entscheidungsanalyse und Maßnahmenplanung, Risikoanalyse und Risikomanagement
 * Personalauswahl
   
 * Erstellung von Businessplänen, Investitionsplanung
 * Aufbau von Finanz- und Projektcontrolling

Durch gezielte Unternehmensberatung helfe ich Ihnen, diese Hürden zu überwinden.
Mit individuellen Beratungsstrategien entwickeln wir zusammen Lösungen, die
Ihrem Unternehmen und Mitarbeitenden einen nachhaltigen Erfolg sichern können.



SEMINAR: GEWALTFREIE KOMMUNIKATION

„Zuerst die Verbindung zu einer Person herstellen – erst dann ist die Lösung des
Problems möglich“. Dieses Zitat von MB Rosenberg ist eine Kernaussage über die
von ihm entwickelten „non violent communication“. Die Gesprächs-Methode basiert
auf einer einfachen Konzeption:


 * Beobachtungen statt Beurteilungen mitteilen
 * Gefühle erkennen und aussprechen
   
 * Bedürfnisse klären und erläutern
 * Bitten in der Gegenwart statt Befehlen

Klingt einfach und plausibel – die Anwendung in heiklen konfliktträchtigen
Gesprächen will geübt sein. Mein Angebot ist ein Trainingstag, in welchem ich
für Kleingruppen von mindestens 3 bis maximal 12 Personen das theoretische
Konzept vermittle und in konkreten Übungen die Anwendung ermögliche.
Vertiefendes weiteres Training ist empfehlenswert.

Wertschätzende professionelle Kommunikation ist eine Schlüsselfähigkeit bei all
Ihren Führungsaufgaben. Ich helfe Ihnen dabei.


Vom Erstgespräch bis zur Zielerreichung


SO LÄUFT COACHING & 
BERATUNG AB

ERSTGESPRÄCH

Ausführliches, kostenloses Telefonat für all Ihre Fragen und ein erstes
Kennenlernen – Ihre Entscheidungsgrundlage für die nächsten Schritte.

ERSTE GEMEINSAME EINHEIT

Bei einem persönlichen (oder online) Treffen arbeiten wir bis zu 2 Stunden an
Ihrem Anliegen und besprechen die weitere Vorgangsweise.

NACHBEREITUNG DER EINHEIT

Nach jedem Termin erhalten Sie ein Transkript bzw. eine Zusammenfassung und
weiterführende wertvolle Materialien via E-mail.

FOLGETERMINE

Sie bestimmen Ausmaß und Timing weiterer Gesprächseinheiten, bei denen
Fortschritte reflektiert und Neuerungen festgelegt werden.

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Ihr Coach


25 JAHRE CEO/VORSTAND & DIPLOMIERTER COACH

Die Arbeit in einer Führungsposition kann manchmal sehr einsam sein – dieses
Gefühl kannte ich auch. Die Lücke eines vertrauensvollen und kompetenten
Gesprächspartners auf Augenhöhe hat sich für mich durch Coaching geschlossen.
Diese positive Erfahrung hat mich motiviert, nach meiner erfolgreichen
Management-Karriere andere Führungspersonen beratend zu unterstützen.
Heute sorge ich mit meinem Coaching für Ihre Führungsqualität und begleite Sie
beratend bei der Realisierung Ihrer Ziele.

Erfahrung als CEO/Vorstand in 7 Ländern
Diplomierter Businesscoach
Musiker & Sportler
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IHR COACH


PROFIL

Durch meine 25-jährige Führungskarriere im internationalen Baustoffkonzern
Wienerberger AG und der Fundamax GmbH habe ich die gewerberechtliche Befähigung
zum Unternehmensberater erlangt. Als diplomierter Businesscoach führe ich mit
methodischen Fragen durch Ihren Coaching-Prozess.


ERFAHRUNG

AB 2017

 * Tätigkeit als diplomierter Businesscoach & Berater
 * Engagements als Sänger im Wiener Musikverein, Oper Graz
 * Gründung der Musik-Kabarett-Gruppe "Krawattl Tenöre"

2016

Vicepresident Interio bei Fundamax GmbH

1990 – 2015

Geschäftsführer, Vorstand & CEO bei Wienerberger AG in Zentral und Ost Europa.

1986 – 1989

Controlling & Projektmanagement bei Wienerberger AG


AUSBILDUNG

 * Ausbildung zum diplomierten Business Coach an der Jelinek Akademie
 * BWL Studium in Wien
 * HTL Hochbau in Wien



Ich freue mich,
Sie kennenzulernen


KOSTENLOSES
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Führungspersonen
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Kosten


KOSTEN FÜR COACHING, BERATUNG &  SEMINARE

Seminar
1.900€

exkl. UST / pro Seminartag

Gewaltfreie Kommunikation im Management
Workshops in Kleingruppen
Materialien für alle Teilnehmenden
Seminar Anfragen
Coaching & Beratung
220€

exkl. Ust / pro Stunde

Treffpunkt vor Ort oder Online
inkl. Transkript bzw. Zusammenfassung
inkl. Nachbereitung
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