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JURA JOBS, ARBEITGEBERPROFILE ODER GEHALTSÜBERSICHTEN? 

Bei Talent Rocket findest du Stellenangebote und Arbeitgeber im juristischen
Bereich. Vergleiche mit unseren Gehaltsübersichten verschiedene juristische Jobs
und Arbeitgeber und entdecke in unserem Karrieremagazin wertvolle Tipps & Tricks
für deine Bewerbung, Erfahrungsberichte zahlreicher Arbeitgeber sowie
Information und Inspiration rund um verschiedene Rechtsthemen.

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WELCHE BENEFITS BRAUCHEN KANZLEIEN?

Welche Benefits müssen juristische Arbeitgeber heute bieten, um im "War for
Talents" zu bestehen? In unserem Benefits Report haben wir es herausgefunden.
Lade ihn kostenlos herunter und erfahre:

→ Mit welchen Benefits sich Kanzleien präsentieren

→ Welche Zusatzleistungen Mitarbeitende tatsächlich wahrnehmen

→ Welche Kanzlei die meisten Benefits bietet

→ Welche Benefits sich Talente wirklich wünschen

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FÜR WELCHE STELLEN INTERESSIERST DU DICH?

Rechtsanwält:in
Legal Counsel / Syndikus


Weitere Möglichkeiten: Wissenschaftliche Mitarbeiter:in, Referendar:in,
Referent:in, Legal Engineer, Consultant u.v.m.



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DEIN PERSÖNLICHES LEBENSLAUF COACHING

Auf Talent Rocket hast du die Möglichkeit, ein individuelles Lebenslauf Coaching
in Anspruch zu nehmen – natürlich kostenlos. Um dir einen kleinen Überblick zu
geben, haben wir die häufigst behandelten Themen für dich zusammengefasst:

Profilanalyse
Analyse und Besprechung von Verbesserungsmöglichkeiten und Funktionen deines
Profils.

 

Lebenslaufanalyse
Verbesserungsmöglichkeiten und Feedback zu deinem Lebenslauf (wenn vorhanden).

 

Allgemeiner Support
Besprechung von sonstigen Anliegen deinerseits, sowie Hilfe bei der Navigation
auf unserer Plattform.

Mehr Informationen



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ANTWORTEN AUF DIE HÄUFIGSTEN FRAGEN RUND UM TALENT ROCKET


Was ist Talent Rocket?

Bei Talent Rocket handelt es sich um eine Karriereplattform für juristische
Jobs. Das Ziel: juristische Fachkräfte mit dem passenden Arbeitgeber zu matchen
– von Berufseinsteiger:innen zu erfahrenen Jurist:innen und von Großkanzleien zu
Rechtsabteilungen. Das ist in der heutigen Zeit gar nicht so einfach, denn auf
dem juristischen Arbeitsmarkt herrscht ein anhaltender Fachkräftemangel. Die
Nachfrage nach Top-Talenten ist groß und gleichzeitig haben Jurist:innen
vielfältige Ansprüche an ihre potenziellen Arbeitgeber. Sie wünschen sich zum
Beispiel flexible Arbeitszeitmodelle, möchten nicht mehr starren Karrierewegen
folgen oder legen Wert auf das soziale Engagement ihres Arbeitgebers.

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Wie funktioniert Talent Rocket für Jobsuchende?

Wenn du aktiv nach einem Jura-Job suchst, hast du auf Talent Rocket gleich
mehrere Möglichkeiten, die ideale Stelle zu finden. Einerseits funktioniert die
Plattform wie ein klassisches Jobportal. Juristische Arbeitgeber schreiben dort
ihre freien Stellen aus und Jobsuchende können sich darauf bewerben – so weit,
so gut.

Anstatt die Bewerber:innen jedoch mit umständlichen Bewerbungsverfahren zu
konfrontieren, macht Talent Rocket durch einen einheitlichen Prozess die
Jobsuche so einfach und bequem wie nur möglich – und unterstützt Talente aktiv
darin, sich bestmöglich zu präsentieren. 

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Aktive Ansprache, Arbeitgeberprofile und juristische Events

Neben der direkten Bewerbung bietet Talent Rocket noch einige weitere
Möglichkeiten für Jobsuchende und Studierende, einen neuen Job zu finden oder
Arbeitgeber kennenzulernen. Eine Besonderheit ist beispielsweise,
dass Arbeitgeber die Talente direkt ansprechen können. Auch wenn Nutzer:innen
nicht aktiv auf der Suche sind, können sie also – basierend auf ihrem fachlichen
Profil und anonymisierten Daten zu ihrem Suchverhalten – Einladungen zu
Vorstellungsgesprächen erhalten.

Für die meisten Jobsuchenden ist nicht nur die Stellenbeschreibung an sich
ausschlaggebend, sondern auch der Arbeitgeber und dessen Kultur, Renommee und
fachliche Ausrichtung. Als Jurist:in findest du auf Talent Rocket deshalb nicht
nur Jobangebote, sondern über den Arbeitgeberfinder auch umfangreiche Profile
von juristischen Arbeitgebern. Dort erfährst du zum Beispiel alles über mögliche
Karrierewege, Work-Life-Balance, die Unternehmenskultur, Gehälter und Benefits.
Über Bewertungen von Mitarbeiter:innen kannst du dir ein authentisches Bild über
den Arbeitgeber machen.

Auf Talent Rocket findet sich außerdem eine große Auswahl an juristischen
Events. Talente können sich hierfür bewerben, um zu netzwerken und potenzielle
Arbeitgeber kennenzulernen.

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Für wen eignet sich Talent Rocket?

Die Zielgruppe für Talent Rocket sind Jurist:innen in allen Phasen ihrer
Karriere. Sowohl Berufseinsteiger:innen als auch erfahrene Jurist:innen finden
eine große Auswahl an Stellenanzeigen von den unterschiedlichsten juristischen
Arbeitgebern. Während viele der Stellen für Volljurist:innen ausgeschrieben
sind, gibt es auch ein großes Angebot an Jobs für Wirtschafts- oder
Diplomjurist:innen. Studierende können auf der Plattform Praktika und Stellen
für ihr Referendariat finden und erste Kontakte zu späteren Arbeitgebern
knüpfen.

Auch aus Sicht der Arbeitgeber ist die Plattform äußerst vielseitig. Aus
folgenden Bereichen kommen die Arbeitgeber, die auf Talent Rocket ihre Jobs
veröffentlichen:

 * Großkanzleien
 * mittelständische Kanzleien
 * Boutiquekanzleien
 * Rechtsabteilungen von Unternehmen
 * Start-ups
 * NGOs
 * Öffentlicher Sektor
 * Unternehmensberater
 * Universitäten
 * Personalvermittler
 * Notariat
 * Private Equity
 * Banken und Versicherungen

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Was sind die Kosten für Talent Rocket?

Für Jobsuchende ist die Nutzung von Talent Rocket natürlich vollkommen
kostenfrei.

Arbeitgeber haben eine Auswahl aus mehreren Produkten. Im Rahmen einer
persönlichen Beratung wird mit Talent Rocket zusammen ein individuelles
Paket zusammengestellt, welches sowohl Tools für Recruiting als auch Employer
Branding enthält.

→ Hier gibt es mehr Informationen zu Produkten

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